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El comité de empresa de Surtruck firma un acuerdo con la dirección para proteger a los trabajadores ante las altas temperaturas

Un operario trabaja en el montaje de uno de los nuevos vehículos contraincendios de Surtruck, en plena fase de producción del mayor contrato de su historia

La apuesta por la seguridad establece una jornada de seis horas en los días de temperaturas extremas sin afectar a la producción

La empresa sevillana Surtruck ha cambiado el horario de trabajo de su plantilla para proteger a sus trabajadores de las altas temperaturas. Así, el Comité de Empresa ha firmado un acuerdo con la dirección de la compañía por el que el personal del taller tendrá su jornada laboral entre las 06:00 a 12:00 horas, lo que supone una reducción diaria de dos horas desde hoy y hasta el próximo 31 de agosto. Se trata de un horario flexible que se podrá modificar cuando las temperaturas sean menos extremas, alargándolo además cuando la producción lo requiera, un compromiso que ambas partes consideran satisfactorio y beneficioso para proteger la salud laboral de los trabajadores sin poner en riesgo los compromisos de la empresa.

Negociaciones

No ha sido fácil cerrar esta negociación entre la dirección de Surtruck y el Comité de Empresa. Han sido necesarias varias reuniones en las que se han puesto sobre la mesa por un lado la importancia de proteger la salud de los trabajadores ante las altas temperaturas, y por otro la necesidad de la empresa de cumplir con sus compromisos de entregas. Algo crucial para la viabilidad económica del proyecto empresarial.

Según explica el gerente de la empresa, Juan Gallego, “el acuerdo es fruto de un debate largo e intenso, y demuestra la madurez de nuestro Comité de Empresa y su compromiso. Había que ofrecer soluciones ante la ola de elevadas temperaturas que estamos padeciendo, para evitar golpes de calor, con mareos y lipotimias. Tomar una decisión no ha sido fácil porque tenemos una carga de trabajo muy importante, y cualquier solución pasaba por poder darle respuesta a los pedidos previstos en nuestras órdenes de trabajo”.

Ante esta coyuntura, se ha apelado a la productividad y a un esfuerzo en doble dirección. A cambio de esto, los trabajadores harán un sobreesfuerzo para aumentar su productividad para sacar adelante, cada jornada, las mismas tareas que tenían previstas realizar en sus ocho horas.

Entregas a finales de agosto

La empresa sevillana, que acaba de cumplir su primera década de existencia y cuenta con 75 trabajadores, afronta en estas fechas la fabricación del que ha sido hasta ahora el mayor contrato en la historia Surtruck, valorado en más de 10 millones de euros: la adquisición de 25 vehículos contraincendios por el Ayuntamiento de Madrid. La entrega de estas unidades está prevista a lo largo de este año 2025, por lo que se han de cumplir tanto este compromiso como otros adquiridos con clientes de toda España, a los que se suma el inicio de la internacionalización, con ventas en otros puntos del planeta como Emiratos Árabes, donde se valora mucho el ahorro de agua de los vehículos de limpieza que produce Surtruck, dado que consumen el 40 % menos de agua gracias a su tecnología patentada de bajo consumo.

El gerente de Surtruck ha agradecido el compromiso de los trabajadores al entender que menos horas implicará más esfuerzo si se quiere llegar a los objetivos. “El reto será comprobar que somos capaces de cumplir el objetivo de productividad que nos hemos marcado. Yo confío en mi plantilla y estoy seguro de que será así, por lo que todos habremos ganado en salud y seguridad”.


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